全市组织工作会
杨亚林书记讲话精神解读
为让广大党员干部深入学习贯彻9月13日全市组织工作会议精神，深入学习贯彻市委书记杨亚林的讲话精神，深入扎实推进今后五年全市党的建设和组织工作。红色扎西微信公众号将对会议精神进行深度解读。
希望大家认真学习、努力领会、抓好落实。以时不我待、只争朝夕的责任感和紧迫感，坚定不移贯彻新时代党的组织路线，奋力谱写新时代昭通党的建设和组织工作新篇章，为决战脱贫攻坚、决胜全面小康、推动昭通高质量跨越发展作出新的更大的贡献。
党的建设是一切工作的统领
也是做好一切工作的根本保障
当前和今后一个时期全市
党的建设和组织工作总要求
必须紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，紧紧围绕学习贯彻习近平总书记关于党的建设和组织工作重要思想，紧紧围绕贯彻落实新时代党的建设总要求，紧紧围绕贯彻落实新时代党的组织路线，谋思路、出实招，破难题、创特色，建机制、强保障，抓落实、提质量，以组织体系建设为重点着力建强攻坚堡垒，以忠诚干净担当为导向着力锻造高素质“乌蒙铁军”，以激发创新创造活力为核心着力集聚优秀人才，以坚强的组织保证和支撑，推动全市决战脱贫攻坚、决胜全面小康、实现高质量的跨越发展。
深入学习贯彻习近平总书记关于
党的建设和组织工作重要思想
思想的力量是全党最深刻而持久的伟力之源。党的十八大以来，习近平总书记紧紧围绕“长期执政条件下建设一个什么样的党、怎样建设党”这一根本问题，提出了一系列新理念新思想新战略，形成了关于党的建设和组织工作重要思想，深刻回答了一系列事关方向性、全局性和战略性的重大问题，为新时代党的建设和组织工作指明了前进方向、提供了根本遵循，必将指引我们党在新的历史征程中谱写新篇章、开辟新境界。
一是坚定正确政治方向，全面贯彻新时代党的组织路线。
“一个全面贯彻”为根本指针（即：全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想）。
“两个坚持”为目标导向（即：坚持和加强党的全面领导，坚持和发展中国特色社会主义）。
突出一条根本原则（即：德才兼备、以德为先、任人唯贤）。
明确三个基本点（即：以组织体系建设为重点，着力培养忠诚干净担当的高素质干部，着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才）。
二是坚持党对一切工作的领导，确保党的组织无处不在、作用无处不发挥。
注重从提升政治领导能力入手，着力把方向、谋大局、定政策、促改革，善于从政治上分析问题、解决问题，强化党的组织在同级组织中的领导地位，切实把党的政治领导落实到各个领域、各个方面、各个环节。
三是坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。
全面树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”，把“两个坚决维护”作为最高政治原则、最严政治要求、最铁政治纪律，坚决做到认同核心、维护核心、服从核心、捍卫核心、绝对忠诚核心。
四是坚持做习近平新时代中国特色社会主义思想忠实信仰者和坚定实践者。
凸显“红色扎西”党性教育品牌效应，以党支部为基本单元，以基层组织活动场所为阵地，以扎西干部学院、“新时代讲习所”和各级党校为载体，深入持久地抓好习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习贯彻。
五是树牢规矩意识，着力维护政治生态的“绿水青山”。
始终把政治纪律和政治规矩挺在前面，认真贯彻党内法规，严肃党内政治生活，大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，发展积极健康的党内政治文化。始终做到“五个必须”，坚决杜绝“七个有之”，进一步营造起风清气正干事创业的良好政治生态。
做好党的建设和组织工作的五个方面
以组织体系建设为重点着力建强攻坚堡垒，以忠诚干净担当为导向着力锻造高素质“乌蒙铁军”，以激发创新创造活力为核心着力集聚优秀人才，以坚强的组织保证和支撑，推动全市决战脱贫攻坚、决胜全面小康、实现高质量的跨越发展。
如何织密建强党的组织体系，把党的基层组织建成坚强战斗堡垒？
党的力量来自组织，党的全面领导、党的全部工作的落实要依靠党的坚强组织体系去实现，特别是基层组织。要结合实际，强化基层组织，把每一个基层党组织都建成“核心、堡垒和支撑”。
一要做核心、成为主心骨。能不能成为某个地方的核心、堡垒和主心骨，能不能把控大局，什么叫堡垒、核心和主心骨，大家要好好理解一下。离开这一点，加强党对一切工作的领导就是一句空话。
二要强自身、增强号召力凝聚力。成为核心的一个重要标志就是登高一呼，一呼百应，一声令下齐动员。就是要树立强自身、增强号召力凝聚力的导向，就是要给大家一个示范、引领和标杆，一个对照。
三要起作用、强支撑。这是讲效果，你说自己的核心，能一呼百应，最后能真正给老百姓办多少事、带来多少效果、起了多少作用？真正起作用了，就会形成良性循环，你的威信、号召力和凝聚力都会更加加强，老百姓就会更加相信。所有工作的落实包括社会的进步，不外乎就是问题导向和目标导向。目标是个期望值，最现实的是问题导向，缺哪里补哪里，短哪里补哪里。
如何锻造“乌蒙铁军”，切实解决党建引领不力、干部作风漂浮、执行能力不强等问题？
打铁必须自身硬，作风建设无小事。省委提出的“跨越发展、争创一流、比学赶超、奋勇争先”的号召，全市上下必须抓好落实。
一是抓住“关键少数”。
二是深入推进“六型”机关建设。
三是突出铁的纪律和硬的作风“双保障”，以实际成效展现“乌蒙铁军”的风采。
如何围绕“五大体系”建设，着力提高全市干部选育管用的科学化、规范化、制度化水平？
干部的教育管理和培养使用，永远是组织工作的核心。必须坚定不移贯彻落实中央和省委要求，从构建“五大体系”入手，推动全市干部选育管用工作进一步严起来、实起来。
一要跟进日常考核、分类考核、近距离考核，建立健全知事识人体系。
二要突出以德为先、任人唯贤、人事相宜，建立健全选拔任用体系。
三要注重源头培养、跟踪培养、全程培养，建立健全素质培养体系。
四要聚焦管思想、管工作、管作风、管纪律，建立健全从严管理体系。
五要崇尚不辱使命、敢于担当、善于作为，建立健全正向激励体系。干部就是要激励。
如何不断创新体制机制，聚集各类优秀人才助推昭通脱贫攻坚、服务高质量跨越发展？
千秋基业，人才为本。全市上下要树立“谁不重视人才，谁就是对昭通的发展不负责任”的理念，在体制机制上持续发力，加快形成具有区域竞争力的人才制度体系，着力形成重才、育才、爱才、惜才的浓厚氛围。
一要强化党管人才，不断优化人才集聚良好环境。
二要释放叠加效应，加快实施重大人才项目工程。
三要坚持需求导向，健全完善人才工作政策体系。
如何把握“墩苗”成长规律，把优秀年轻干部造就成为推动高质量跨越发展的新生力量？
优秀年轻干部的培养，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安，事关新时代高质量的跨越发展，必须高度重视。各县区委同步推进优秀年轻干部培养工作。围绕这个目标，具体工作中要突出抓好5个方面。
一要严把政治标准。
二要筑牢储备基础。
三要强化实践锻炼。
四要抓好从严监管。
五要完善使用机制。
各级党组织和组织部门要这样做
各级党组织和组织部门要切实增强政治责任感和历史使命感，围绕脱贫攻坚重任和跨越发展大局，高标准高质量推进党的建设和组织工作，在践行新时代党的组织路线中展现新担当、体现新作为。
一要扛起主责、抓好主业、当好主角，持续强化新时代全面从严治党政治责任。
各级党组织必须理直气壮的扛起主责、全力以赴的抓好主业、敢于负责的当好主角，切实把党的建设责任传导到“神经末梢”、任务落实到“基层细胞”。各级党组织书记必须牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念，切实把党的建设责任放在心上、扛起肩上、抓在手上、落实到行动上，并且以身作则、以上率下、率先垂范，形成“头雁效应”。各级党组织班子成员必须认真履行“一岗双责”，切实抓好分管领域党建工作，形成班子成员合力抓党建的良好态势。
二要突出重点、下沉重心、扛起重任，建立健全党建责任落实机制。
要层层传导压力、层层压实责任，每一级都必须扛起自己的责任，担当好主责。把抓基层党建工作情况作为评价党委（党组）领导班子和党委（党组）书记政治强不强、实绩好不好、作风正不正、工作称职不称职的重要标准。各级纪检监察机关和组织、宣传、统战、政法等部门要切实担负起职能职责，各负其责、协同作战，高标准、严要求让每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓紧抓实、越抓越实，务求实现新突破、取得新实效。
三要围绕中心、服务大局、担当作为，扎实推进新时代组织部门自身过硬建设。
全市各级组织部门要紧紧围绕“讲政治、重公道、业务精、作风好”的要求，努力把自身打造成信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的模范部门。组工干部要在工作实践中百炼成钢，不断提高知事识人、知人善任的专业能力、专业精神。各级党组织要加强对组织工作的领导，在重大问题上把方向，在重点任务上抓指导，全力支持组织部门履职尽责，帮助组织部门破解难题，切实关心组工干部的成长。
新时代呼唤新担当，新担当也将成就有为者。唯有奋斗担当、尽职履责、砥砺前行，才能不负新时代赋予的使命，不负党和人民寄予的厚望！