一是加强组织领导。鲁甸县各级各部门高度重视，加强领导，精心组织，根据省市有关新农村指导员考核推优的文件要求，结合鲁甸县实际制定下发考推优核通知，保证2009年度新农村指导员考核推优各项工作顺利进行。
二是明确职责任务。县委组织部和县新农队办认真做好总结评比表彰工作的组织协调及具体评比表彰工作，领导小组各成员单位充分发挥职能、密切配合、形成合力，确保了总结、考核、推优工作有序开展。
三是制定考核办法。鲁甸县采取年度考核与日常测评相结合，个人表现与驻村工作成效相结合，定性与定量相结合，组织评定与基层干部群众相结合的考评办法，进一步完善考核标确、措施和办法，做到总结考核推优工作的公开、公平、公正。
四是营造良好氛围。各相关部门认真有效做好思想动员和舆论宣传工作，形成了指导员知晓、部门职责明确、基层单位支持的良好氛围。目前，总结考核推优工作已结束，全县80名新农村指导员，考核为优秀的24人，称职56人，无不称职人员；下派单位考核为“好”的有8家。