为进一步加快我县新农村建设的步伐，统一思想认识，明确职责任务，创新工作思路，强化管理措施，不断形成合力，切实做好新农村建设工作队及指导员工作，扎实推动社会主义新农村建设，努力开创全县新农村建设的新局面，县委对新农村建设工作队及指导员提出新的工作要求。
一、统一思想，明确职责。全县28支工作队238名驻村指导员要进一步认识到下派新农村建设工作队及驻村指导员的重要性和必要性，切实把思想统一到省、市、县委的要求上来，增强使命感和责任感，充分发挥驻村指导员作用，努力推动全县新农村建设工作健康稳步发展。
二、加强调研，理清思路。新农村建设的首要任务是加快农村经济发展，促进农业增产，农民增收。各工作队要坚持围绕生产发展这一中心任务，深入群众搞好调查研究，摸清情况，掌握第一手材料，帮助乡村完善经济发展思路，加快发展农村特色经济和农业优势产业，努力发展壮大农村集体经济，搞好农村技术技能培训，促进农村富余劳动力转移就业，从而达到农业增效，农民增收的目标。
三、抓好冬种，多办实事。搞好农业生产是驻村指导工作的一件大事，目前，各工作队要协助乡镇抓好小麦优良品种种植，特别是县农来局提供的“云麦53”、“渝麦7号”、“绵阳28号”等优良小麦品种种植，切实配合好县乡村各级干部抓好小麦高产栽培技术科技示范样板建设，抓好农民技术培训，抓好科技推广，力所能及地帮助群众办实事、做好事，解决群众秋冬农业生产中遇到的困难和问题。为全县今年的秋冬农业生产和小春生产各项目标的实现，打下了坚实的基础。
四、把握原则，讲究方法。驻村指导员要不断加强实践锻炼，努力提高自身综合素质，扎实工作，锐意进取，务实创新，确保指导工作落到实处。在具体工作中，正确处理好与乡村组织和干部群众的关系，做到指导不指挥，帮助不包办，配合不旁观，尽职不越位，监督不对立，善于当好“八大员”。突出重点，整体推进，努力实现指导员工作“六个一”目标：搞调研，帮助村“两委”理清一个科学的发展思路；教方法，建好一个坚强有力的领导班子；打基础，帮助村民谋划一条致富路子；建支柱，培育一项农民增收的特色产业；创文明，努力改善一方群众的生产生活条件；建机制，帮助村“两委”建立一套行之有效的管理制度。
五、加大宣传，营造氛围。要协助乡村利用多种形式，广泛宣传建设社会主义新农村的重大意义，宣传党在农村的一系列路线方针政策；宣传省、市、县委对下派新农村工作队和驻村指导员的重大部署及工作安排；宣传乡镇和工作队在新农村建设中的具体措施、工作动态、典型经验，以及在新农村建设中如何解决重点、热点、难点等问题的措施、办法、和效果。通过宣传引导，不断提高群众的参与热情，促进农业农村各项工作顺利进行。
六、上下一心，合力工作。县直各部门要当好驻村指导员的坚强后盾，充分发挥部门职能优势，在项目、资金、技术和信息等方面对挂钩包扶村给予支持和倾斜。关心驻村指导员的生活、学习和工作，尽力帮助他们解决在基层工作和生活中遇到的困难和问题，保证驻村指导员在原单位的一切待遇不变。乡村党政组织要积极为驻村指导员开展工作、履行职责创造必要的生活和工作条件，使驻村指导员能够住得下，稳得住，安心基层，踏实工作。
七、加强管理，督促到位。各工作队驻村指导员在工作、学习、生活中要按照县委对新农村工作队员的管理规定，服从管理，听从安排，加强与基层干部群众的团结协作，勤奋工作，树立县委工作队的良好形象。
八、上下协调，加强交流。各乡镇、工作队要将驻村指导员的工作、学习情况和乡镇在新农村建设工作中取得的经验及成绩以信息或简报的形式，及时报送到县委新农村工作队领导小组办公室。县委新农村工作队领导小组办公室要充分发挥参谋助手作用，随时掌握了解各工作队开展工作的进展情况，做好情况收集和综合工作，加强督促检查，搞好上情下达，下情上报，认真办好简报，对全县新农村建设工作中的好典型、好经验和好做法，要及时进行总结推广，加强交流，促进各项工作顺利进行。