总结前阶段工作 部署下步工作任务

4月17日，镇雄县新农村工作队领导小组召开工作队工作情况汇报会，听取了28个工作队队长近阶段的工作情况汇报。办公室主任吴学远就县新农村建设领导组办公室和新农村工作队领导小组办公室的职能作说明。
在听取了各工作队长的工作情况汇报后，县委常委、县委组织部长陶毅对全县新农村工作队驻村工作近一个月来取得的成绩和经验进行了总结，分析了存在问题和不足，对如何作好下步工作提出了九点要求：
一是提高认识，明确职责。各工作队要进一步认识下派新农村工作队的重要性和必要性，切实把思想统一到省、市、县委的要求上来，增强使命感和责任感，充分发挥驻村指导员作用，推动全县新农村建设工作健康稳步发展。
二是理清思路，促进发展。新农村建设的首要任务是加快农村经济发展，促进农业增产，农民增收。各工作队要坚持围绕生产发展这一中心任务，认真深入实际，深入群众搞好调查研究，摸清情况，掌握第一手材料，帮助乡村完善经济发展思路，加快发展农村特色经济和农业优势产业，努力发展壮大农村集体经济，大力推进“百千万帮扶工程”，搞好农村技术技能培训，促进农村富余劳动力转移就业，从而达到农业增效，农民增收的目标。
三是抓好春播，多办实事。各工作队要把协助支持乡村搞好春耕生产作为驻村指导工作的一件大事来落实，切实配合县乡村各级干部抓好粮烟科技示范样板建设，抓好农民技术培训，抓好大面科技推广，抓好外出打工家庭的土地耕种，力所能及地帮助群众办实事、做好事，解决群众春耕生产中遇到的困难和问题。
四是指导换届，依法选举。全县下派到各乡镇的新农村工作队，作为这次村“两委”班子换届选举工作指导组，新农村工作队队长就是村 “两委”换届选举工作指导组组长，驻村指导员就是村“两委”换届选举工作指导员。各工作队要认真处理好指导搞好换届选举与指导搞好当前春耕生产的关系，既不能因为春耕生产繁忙而轻视换届选举工作，也不能因为换届选举而影响春耕生产。坚持一手抓春耕生产，一手抓换届选举，做到统筹考虑，合理安排，确保“两不误，两促进”。
五是把握原则，讲究方法。驻村指导员要不断加强实践锻炼，努力提高自身综合素质，扎实工作，锐意进取，务实创新，确保指导工作落到实处。在具体工作中，正确处理好与乡村组织和干部群众的关系，做到指导不指挥，帮助不包办，配合不旁观，尽职不越位，监督不对立，善于当好“八大员”。突出重点，整体推进，努力实现指导员工作“六个一”目标：搞调研，帮助村“两委”理清一个科学的发展思路；教方法，建好一个坚强有力的领导班子；打基础，帮助村民谋划一条致富路子；建支柱，培育一项农民增收的特色产业；创文明，努力改善一方群众的生产生活条件；建机制，帮助村“两委”建立一套行之有效的管理制度。
六是加大宣传，营造氛围。要协助乡村利用多种形式，广泛宣传建设社会主义新农村的重大意义，宣传党在农村的一系列路线方针政策；宣传省、市、县委对下派新农村工作队和驻村指导员的重大部署及工作安排；宣传乡镇和工作队在新农村建设中的具体措施、工作动态、典型经验，以及在新农村建设中如何解决重点、热点、难点等问题的措施、办法、和效果；宣传《村民委员会组织法》等法律法规；宣传村民选举委员会成员的推选程序、村委会成员条件、提名方式和候选人确定办法等法律法规要求。通过宣传引导，不断提高群众的参与热情，促进农业农村各项工作顺利进行。
七是上下一心，合力工作。县直各部门要当好驻村指导员的坚强后盾，充分发挥部门职能优势，在项目、资金、技术和信息等方面对挂钩包扶村给予支持和倾斜。关心驻村指导员的生活、学习和工作，尽力帮助他们解决在基层工作和生活中遇到的困难和问题，保证驻村指导员在原单位的一切待遇不变。乡村党政组织要积极为驻村指导员开展工作、履行职责创造必要的生活和工作条件，使驻村指导员能够住得下，稳得住，安心基层，踏实工作。
八是加强管理，督促到位。各工作队驻村指导员在工作、学习、生活中要按照县委对新农村工作队员的管理规定，服从管理，听从安排，加强与基层干部群众的团结协作，勤奋工作，树立县委工作队的良好形象。
九是上下协调，加强交流。各乡镇、工作队要将驻村指导员的工作、学习情况和乡镇在新农村建设工作中取得的经验及成绩以信息或简报的形式，及时报送到县委新农村工作队领导小组办公室。县委新农村工作队领导小组办公室要充分发挥参谋助手作用，随时掌握了解各工作队开展工作的进展情况，做好情况收集和综合工作，加强督促检查，搞好上情下达，下情上报，认真办好简报，对全县新农村建设工作中的好典型、好经验和好做法，要及时进行总结推广，加强交流，促进各项工作顺利进行。