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水富县学习实践考核工作做到“三明确”
发布日期:2009-08-31 08:55:17     来源:水富县科发办
连日来,水富县委学习实践活动领导组办公室成员和县派指导检查组成员组成6个考核小组对全县79个参学单位学习实践活动开展情况进行全面考核,通过考核将学习实践活动进一步引向深入。
为使考核工作达到预期目的,水富县要求考核组在工作中要坚持做到“三明确”。
一是明确考核内容。考核内容包括学习调研、分析检查、整改落实、宣传报道、自选动作五个方面共27项。紧扣“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求,和县委“三增强、五增先”的活动主题,对各参学单位开展深入学习实践科学发展观活动情况、落实整改方案、解决突出问题的情况、转变作风提高效能,服务基层服务群众的情况进行考核。
二是明确考核程序。在考核前,各参学单位积极对照考核要求,通过邀请指导检查组监督、群众参评等形式认真开展自查、量化打分,及时查缺补漏。考核过程中,各参学单位认真提炼总结本单位本部门在活动过程中的亮点和经验,并向考核组做好汇报,让考核组全面掌握本单位本部门开展活动情况。考核后,考核组及时反馈考核结果,公布考核成绩。
三是明确考核结果应用。各参学单位高度重视考核组考核意见,对得到肯定的做法,积极总结经验,建立健全长效机制,长期坚持下去;对没有达到考核要求的立即查缺补漏;对没有完成的整改任务加大整改力度,限期整改,持续改进各项工作,让学习实践活动取得实实在在的成效。

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