市直工委自4月21日起，通过“自己查、互相找、会议提、表格征、下去访、上门问、电话谈、网络接”八种方式从领导班子建设、党的基层组织建设、党建工作发展规划、机关内部管理、干部素质、工作作风、精神状态等几个方面广泛征求群众意见。
自己查即通过认真学习，对照科学发展观要求，自我剖析查找存在的问题。紧紧围绕市委提出的“三个并存”的市情，重点对照查找自己在学习和工作中是否存在求稳怕乱、固步自封的思想痼疾；是否坚持以紧紧围绕“12346”的思路积极推动昭通实现跨越式发展；所思所行是否符合科学发展的客观规律。
互相找即通过召开民主生活会，班子成员之间相互交心谈心，开展批评与自我批评，一方面自己照镜子，查找自身存在的问题和不足，勇于承认自设的缺点和错误；另一方面实事求是，回头看看别人，本着互相帮助、共同进步的原则，提出中肯的意见和建议，班子成员间开诚布公，以有则改之、无则加勉的态度虚心接受。
会议提即通过各种学习、工作会议，鼓励干部职工积极建言献策，无论对工作业务发展还是个人生活等方方面面，都可以提出意见或建议。对干部职工提出的意见和建议，领导班子和班子成员都认真对待、虚心接受。
表格征即通过向市直单位党组织机关干部职工发放《市直工委深入学习实践科学发展观活动征求意见表》，以书面形式征求意见、建议，同时扩大意见和建议征求范围，将征求意见表发放到县（区）直工委、挂钩扶贫点乡村两级和入党积极分子培训班学员。
下去访即通过“三走进、三破解”主题实践活动，深入挂钩扶贫点田坝和基层党组织的党员和群众中，主动与基层党员和群众交心谈心，了解他们的真实想法和意愿，问计于民、问需于民，客观、全面收集基层党组织和群众意见、建议。
上门问即通过到一些行动不便或家庭贫困的离退休老同志、老党员家中开展慰问、访贫问苦，了解他们得关注和关心的问题以及最迫切希望解决的困难。
电话谈即通过电话对身在外地、无法上门也无法直接发放征求意见表的单位离退休老同志，主动打电话向他们问候，通报学习实践科学发展观进展和单位工作情况，取得老同志的理解与支持，并希望老同志们多关心单位的发展，多多建言献策，为单位的发展进步发挥余热，提出宝贵的意见、建议。
网络接即通过网络平台，充分利用现代办公网络快捷方便的优势，以电子邮件或电子政务交换系统实时在线交流和沟通，快速收集意见和建议。
市直工委利用以上八种不同的方式方法，多方收集各种意见、建议，有效扩大了意见征求的范围，拓宽了征求面，对市直工委广泛吸纳群众意见，改进工作方式方法，推进机关各项工作发展都具有十分重要的意义。目前，正在对征集到的意见、建议进行梳理、归纳分析。