水富县劳务输出局在开展学习实践活动中，积极创新载体，始终注重与实践结合，与开展调研结合，与业务工作结合，做到工作学习“两不误、两促进”。
按照活动要求，该局紧紧围绕 “实践科学发展观温暖民工在行动”的部门活动主题，细化开展以“四个零收费”为载体的主题实践活动。一是深入基层走访调研5次，完成调研文章初稿2篇，为挂钩村进一步理清2009年工作思路，协调解决热点、难点问题1件；深入挂钩户家中调查摸底、结对帮扶4次，并签订了帮扶协议，动员每户1-2名劳动力参加该局举办的务工常识和技能培训，培训后有序转移6人，切实增加了务工收入；二是组织农村劳动力转移培训基地教师深入向家镇高滩、太平古楼、两碗新滩、水清包集中安置点开展电工、焊工、钢筋工、十字绣、家政服务等技能培训８期589人；三是在全县各乡（镇）、村共设立了30个农民工咨询服务点，免费为农民工提供务工信息、务工常识、政策指南等咨询服务，热情服务于广大农民工；四是为大才劳务公司、洁诚保洁服务公司、君成保安公司、向家坝电站搞好协调，仅4月份以来就推荐了200多个农民工实现就业，今年以来全县转移输出农村劳动力19200人次，其中：县内转移5960人次，县外省内2740人次，省外转移10500人次；五是通过培训、引导、协调等措施帮助了50多名返乡农民工就地创业，并带动解决了400多名农村劳动力的就业问题。特别是向家坝镇水东村上村村民小组杨质华利用打工多年的积蓄创办了养兔场，另有7户在他的技术指导和带动下也建起了不同规模的养兔场，解决了30多个就业岗位；六是以“凤阳事件”为例，开展科学发展观大家谈，深入全县各村、各大型用工企业特别对煤厂、石厂、砂厂等产生灰尘作业处务工人员开展职业病防治法、务工安全、法律维权等引导性培训共20期1972人次。