市委办公室突出政治机关属性，以“巩固省级文明单位、争创全国文明单位”为目标，坚持党建引领、实施“五大行动”，以文明创建推动“三服务”事业发展，举全办之力争创国家级文明单位。

坚持党建引领，推动文明创建深入开展。全面加强机关党的建设，组织全体党员干部全面参与文明创建，推动形成以党建带创建、以创建促党建良好局面。全面落实从严治党要求，切实锤炼过硬作风，着力锻造“乌蒙铁军”，干部职工“零违法”“零违纪”“零问责”“零通报”良好局面持续巩固，连续11年评为全市党风廉政建设优秀单位。

健全创建机制，推动文明创建持续推进。切实加强组织领导，创建工作呈现出高位推动、全员参与、保障到位3个鲜明特点。成立由市委常委、市委秘书长任组长的全国文明单位创建工作领导小组，秘书长主任办公会每年2次研究部署文明创建。召开全国文明单位创建大会，制定工作方案，组建4个工作专班，抽调16名干部负责日常工作，做到工作机构、任务分工、完成时限、责任人、督查检查“五个明确”。整合各类资金500余万元用于创建工作。组织领导组相关人员到市检察院、昭通公路局学习借鉴先进经验，为创建工作奠定坚实基础。

实施“五大行动”，推动文明创建取得实效。一是实施理想信念提升行动。认真落实第一议题制度，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察云南重要讲话精神，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。组织开展“传承红色基因、争做时代新人”演讲、宣讲活动，参观党史、国史展览，举办形势政策讲座，切实用好“学习强国”平台，大力开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育。二是实施优美环境提升行动。全面加强园林机关建设，开展爱国卫生运动，投入100余万元，拆除危旧市委礼堂和水塔，铺设沥青路面，美化、绿化、亮化办。三是实施文明素质提升行动。积极培育和践行社会主义核心价值观，办好文明讲堂，开展诚信教育等主题实践活动，着力营造浓厚创建氛围。扎实开展“礼让斑马线”、文明家庭、文明餐桌、文明祭扫、文明上网等文明风尚行动。带头加强法治建设，连续4年评为普法依法治市先进单位。建立学雷锋志愿服务队，干部职工100%注册为志愿者，积极开展环保、爱心送考、脱贫攻坚等公益活动。四是实施内部建设提升行动。加强制度建设，规范制定内部管理制度40余个。加强文化建设，更新文化走廊、文化墙，积极开展“全民阅读”“全民健身”等文体活动。加强干部建设，选优配强办公室干部，经常性开展谈心谈话，积极帮助解决职工实际困难。加强作风建设、业绩建设，提升办公室“三服务”质量水平。五是实施对外形象提升行动。认真履行全市疫情防控指挥部办公室、爱国卫生运动办公室、人居环境提升行动办公室、反对形式主义官僚主义督查办职责，推动市委各项工作高效有序运行，在全市涌现了21名抗疫先进个人；投入600多万元经费，协调2000多万元实施村组道路硬化、养牛、种草、养蜂等项目，推动挂钩4个贫困村2019年全部脱贫出列；与挂钩村和春晖社区开展共商、共建、共助，示范引领作用得到充分发挥。

文明创建无止境，振奋精神再出发。市委办公室将以文明单位创建为契机，不断总结经验，提高创建水平，以实际行动引领和推动全市文明建设取得更大成效，为推动昭通经济社会发展作出更大贡献。