今年以来，鲁甸县公安局党委坚持“抓党建、带队伍、促工作”的工作思路，把党建工作与公安业务相结合，确保公安党建职能上“有位”、工作上“有为”、措施上“有力”，党建工作再上新台阶。

　　一是注重党建工作责任全面落实。局党委高度重视党建工作，将抓党建工作作为“带队伍、促工作，打造铁军队伍”的首要环节，多次召开专题会议研究，并纳入全局工作同安排、同部署、同检查、同考核。制定了2018年党建工作计划、“基层党建巩固年”“支部规范年”实施方案和《鲁甸县公安局党委2018年党建工作考核实施细则》，明确党委主体责任和党组织工作任务，牢固树立抓好从严治党是本职、不抓从严治党是失职的观念，确保党建工作有人抓、问题有人管、责任有人担。

　　二是注重增强党组织战斗堡垒作用。结合工作实际，局党委对党组织设置进行了优化设置，批准新成立刑拘所党支部1个，将原有乡镇党委管辖的13个派出所党支部划转局党委管理，基层党组织建设得到进一步规范。积极探索党员培养机制，把集中培训与“菜单式”选学、书本培训与网络培训相结合，多次召开党务知识和党建业务培训会，切实提高党员民警和党务干部工作能力和业务水平。严格落实“五项制度”要求，认真组织开展组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，建立健全党建台账，全面推进党支部规范化建设。

　　三是注重党员带头抓示范提效能。针对工作实际，立足岗位奉献，以党建为引领，以窗口服务为示范，通过窗口民警“亮身份、亮标准、亮承诺”激发责任感，开展“比技能、比作风、比业绩”提升服务水平，组织“警民互评、领导点评、群众评议”提高群众满意度，全力打造“业务一口清、办事一次性”的窗口铁军。以“主题党日”为载体，深入社区，深化联系服务群众，认真落实调查研究、接访走访、帮包化解信访积案等制度，切实帮助困难群众解决实际问题，创建和谐警民关系，争当服务群众的“排头兵”。

　　四是注重教育引导提升为民服务能力。积极引导民警学先进、学典型，以身边的典型示范引领激励队伍，让广大民警学有榜样，赶有目标，不断增强民警荣誉感、责任感和紧迫感。强化理想信念教育，先后采取集中学习、重温入党誓词、祭奠英烈、观看警示教育片等活动，加强对民警思想政治教育，筑牢民警务实奉献、忠诚履职的思想根基，切实将“四个意识”、对党忠诚内化为全警的政治素养，外化为全警的实际行动，努力打造“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的公安铁军。