让党的理论飞入云岭深处。深入推进习近平新时代中国特色社会主义思想主题培训计划，实施党的创新理论培训“421工程”，每年举办4期厅级领导干部专题进修班、培训2000名省级单位干部和1万名基层干部；深入实施“百名讲师上讲台、千堂党课下基层、万名党员进党校”教育培训，累计开展培训6万余期，培训党员729万余人次。
让党的课堂遍布边疆大地。全省全覆盖建成乡镇（街道）党校1425个，开办习近平新时代中国特色社会主义思想读书会3000余个，创办“新时代农民讲习所”1636个，建设覆盖省市县乡村五级党组织的党建读物学用平台3.8万个，大力推广使用“云岭先锋”APP，开办“云岭先锋”夜校，形成一批宣讲党的理论、宣传党的主张、团结凝聚各族群众的宣传主阵地。
健全引领振兴的制度机制。出台抓党建促乡村振兴的实施意见，制定以抓党建促乡村振兴“十四五”规划和年度重点任务清单，形成以实施意见为指引、以专项规划为骨干、以年度任务清单为重点、以单项政策文件为支撑的政策体系。在57个国家和省级乡村振兴重点帮扶县建设“抓党建促乡村振兴提升区”，建立党组织书记乡村振兴“擂台比武”机制，开展“擂台比武”442次，形成比学赶超促振兴的浓厚氛围。
培优引领振兴的骨干队伍。坚持重心向一线倾斜、资源向一线保障、力量向一线集聚，组建驻村工作队9589支，选派第一书记和工作队员2.8万余名。加强农村“领头雁”培养，实施村干部能力素质和学历水平“双提升”行动，全面推行村级组织“大岗位制”，协调新增投入2.7亿元提升村组干部待遇。深入开展“万名人才兴万村”行动，实施乡村人才“归雁”工程，推动干部人才“组团式”帮扶27个国家级乡村振兴重点帮扶县，累计回引13576名致富带头人、高校毕业生等优秀人才返乡创业，乡村人才智力支撑更加充实。
强化责任。实行“五级书记抓边防”工作责任制和边境线“五级段长制”，推行“五户联防”、“十户联防”邻里守望模式，开展军警地共建和“红旗飘飘”工程，实施边境地区基层党建“查漏洞、强弱项、补短板”专项行动，健全建设边疆、保卫边疆、奉献边疆责任体系。
守好国门。在强边固防、疫情防控一线设立临时党组织3851个，省市县三级共派出8198名强边固防突击队队员，调配非抵边村1380名驻村工作队员充实边境一线，确保党的组织和党的工作贯通到底、不留死角，引导广大党员在边境一线砥砺初心使命，引领群众并肩作战。
党建引领强创新。实施城市基层党建全域提升行动和城市基层党建新力量计划，强化街道社区统筹协调功能。创新开展“双服务双报到双报告”，全省单位党组织和在职党员到社区开展服务活动8.12万次。实施村级事务“阳光工程”，创新实行“群众积分评议”、“积分超市”等，引导群众自我管理、自我教育、自我服务、自我提高。
组织建设筑堡垒。全面深化各领域党支部标准化规范化建设达标创建，对全省16.68万个党支部分类定级，排查整顿1487个软弱涣散基层党组织。出台深化新时代党建带群建工作意见，制定新业态、新就业群体党建工作方案，成立118个行业党委，推动各地成立住宅小区业主委员会6127个、物业管理委员会8087个。
织密网格重联动。针对党建引领网格治理、物业党建等难题，探索“党建+网格+大数据”管理模式，全省划分网格39.2万余个，配备专（兼）职网格员56.7万余名，构建“街道党工委—社区党组织—网格（居民小组）党支部—楼栋党小组—党员中心户”、“乡镇党委—行政村党组织—村民小组党支部—党员联系户”的城乡基层党组织体系，实现网格化服务管理全覆盖。
以组织优势引领营商环境优化。制定实施组织工作服务优化营商环境十条措施，编印《营造一流营商环境百问百答百案例》干部学习读本，开展党员干部营商环境专题培训2004次、培训4.69万人；指导各级两新工委建立党建工作联系点3127个、工作直报点1340个，选派2.2万名党建工作指导员，联系指导两新组织6.3万个，帮助解决企业生产经营难题。
以“链上党建”助推产业提质升级。打造产业链上的标杆示范党组织，推行“党支部+职能部门”、“党支部+党群服务中心”、“党支部+合作社+农户”、“企业+基地+党支部+农户”、“党支部+电商+直播”发展模式，构建全产业链上的党建共同体，引领企业增强市场竞争力、产业带动力。
以园区楼宇党建引领产业集聚增效。出台党建引领开发区高质量发展具体措施，推进入园企业“两个覆盖”和党支部标准化规范化建设，打造“红色帮办代办”队伍，为企业群众提供全方位、全流程贴心服务。成立11个楼宇管理自治组织，探索“楼事会”治理模式，开展商务楼宇党建示范点创建活动，打通服务企业“最后一百米”。
以行业党建保障新业态有序健康发展。探索新业态、新就业群体党建工作，推动行业协会商会改革，完善党建工作机制，推动网信、交通运输等部门成立行业党委。